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PROGRAMA CONDUCTORAS

CONDUCTORAS es el Programa de Formación Profesional exclusivo para que más mujeres puedan desempeñarse en la industria del transporte de cargas, una iniciativa única en Latinoamérica.

 

En la actualidad, menos de 1% de las Licencias Nacionales de Transporte Interjurisdiccional están en manos de mujeres, según datos proporcionados por la Agencia Nacional de Seguridad Vial (ANSV).

 

El objetivo del programa es reducir la brecha de género existente en el sector y contribuir a satisfacer la necesidad de conductores profesionales que hoy tiene el transporte de carga, otorgándole las herramientas para acceder a nuevas oportunidades laborales.

 

En 2019 comenzamos a transitar este camino. Actualmente nos encontramos abriendo inscripciones para la quinta edición del programa. Convocamos a mujeres de todo el país, de entre 21 y 50 años, para aplicar a las becas que les permitierán capacitarse en la Fundación Profesional para el Transporte, brazo académico de FADEEAC, y en el Centro de Capacitación de Scania en Argentina.

 

Desde sus inicios, la iniciativa tuvo gran adhesión ya que solo en la lista de espera se anotaron más de 5.000 mujeres. Actualmente son 48 las mujeres egresadas de las cuatro ediciones realizadas.

 

En la Tercera Edición lanzamos un Programa de Sponsors a través del cual generaremos alianzas con empresas que también busquen reducir la brecha de género en el transporte, y continuamos potenciando la iniciativa a través de la articulación con el sector público, alineados con el Objetivo de Desarrollo Sostenible N° 17 del Pacto Global de Naciones Unidas: Alianzas para alcanzar los objetivos.

 

En esta quinta edición, contamos nuevamente con el apoyo de grandes compañías, que también apuestan a la diversidad e inclusión en el sector del transporte.

 

Desde Scania Argentina continuaremos trabajando día a día para generar espacios más diversos, con el objetivo de lograr una industria del transporte cada día más igualitaria.

 

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ACCIONES PARA GENERAR SU INCLUSIÓN LABORAL

En línea con su propósito de reducir la brecha de género en el transporte de cargas, Scania presentó una alianza con Bumeran, el portal online de empleo más grande de América Latina, para potenciar la inclusión laboral de las egresadas del Programa Conductoras en el sector del transporte de cargas, generando en su plataforma una bolsa de trabajo desde donde los transportes puedan acceder a los CVs de las conductoras.

GUÍA DE BUENAS PRÁCTICAS PARA TRANSPORTES

Para contribuir con este propósito, presentamos una Guía de Buenas Prácticas para la Inclusión de la Mujer en el sector del transporte que tiene el objetivo de brindar herramientas a los transportes, aportando recomendaciones para impulsar acciones afirmativas que mejoren las condiciones laborales de todas ellas, que faciliten la conciliación personal-laboral, la infraestructura inclusiva, entre otros puntos, para contribuir a sumar más mujeres en las empresas de transporte en todo el país.